سفارش تبلیغ
صبا ویژن

شخصیت درونگرا و برونگرا

حتما شما هم خیلی این کلمه رو شنیدید "فلانی فرد برونگرایی هست" یا "چقدر درونگرایی". تا به حال به معنای این جملات فکر کردید؟ بنظر شما اصلا این اصطلاحات علمی هستند یا صرفا مردم عادی ازشون استفاده می کنند؟ نظریه های زیادی در زمینه شخصیت شناسی وجود داره. خیلی از نظریات قدمت بسیار زیادی دارند و خیلی هاشون برای چند دهه اخیر هستند. در این مقاله می خوایم درباره یکی از با قدمت ترین و کاربردی ترین نظریات شخصیت صحبت کنیم. نظریه شخصیت یونگ که به ابعاد مختلف شخصیت و مهم ترین تیپ های شخصیتی مانند شخصیت درونگرا و برونگرا پرداخته.

خیلی وقت ها پیش اومده که با اطرافیان به مشکل برخوردیم و در مقابل بعضی از رفتار ها و یا حرف ها این جمله رو گفتیم که "من اصلا درکت نمی کنم". بله همه ما روحیات و ویژگی های منحصر به فردی داریم که مجموعه اونا شخصیت ما رو شکل میدن. شخصیت خاص هر فرد باعث میشه در شرایط مختلف روحیات متفاوتی داشته باشه و نتونه بقیه رو درک کنه یعنی از دیدگاه اونا به اتفاقات روزمره نگاه کنه (که البته باید رو این مهارت کار کنیم و سعی کنیم دیگران رو عمیقا درک کنیم). پس برای این که بتونیم اطرافیانمون رو درک کنیم باید خوب اونا رو بشناسیم. چطوری بشناسیمشون؟ با بالا بردن اطلاعات در زمینه شخصیت شناسی. چرا درکشون کنیم؟ برای این که بتونیم راحت تر در کنار هم زندگی کنیم و از نیروی کار جمعی دیگران استفاده کنیم. وقتی شما فردی رو درک کردید یعنی مشکلش رو فهمیدید و بعد برای رفع مشکلش پیشنهاداتی بهش می کنید در نتیجه شما صمیمیت اون رابطه رو بالا بردید و از این طریق می تونید نیروی جمعی یا گروهی ایجاد کنید.

خواندن این مقاله چه فایده ای براتون داره؟

شاید بپرسید که خب حالا من بدونم نظریه یونگ درباره شخصیت چیه در زندگیم چه کاربردی داره؟ اگه شما معلم یا مشاور یا رئیس یک شرکت بزرگ هستید یا حتی یک دانش آموز که در روزها با صدها نفر برخورد دارید از پدر و مادر و معلم و ناظم گرفته تا راننده سرویس و... اگه بدونید با هر فردی باید چطور برخورد کنید روابط موفق تری خواهید داشت. در انتها این مقاله باید بتوانید به راحتی افراد درونگرا و برونگرا رو تشخیص بدید و نحوه برخورد باهاشون رو یاد گرفته باشید.

نظریه یونگ درباره شخصیت شناسی

کارل گوستاو یونگ دانشمند سوئیسی. از شاگردان فروید (یکی از بزرگترین نظریه پردازان روانشاسی). یونگ نظریه بسیار معروفی در حوزه شخصیت داره. که تیپ های شخصیتی رو به هشت قسمت تقسیم بندی کرده یونگ دو ویژگی شخصیت درونگرا و برونگرا رو با 4 سنخ ترکیب کرده:

  • درونگرا حسی

  • درونگرا شهودی

  • درونگرا متفکر

  • درونگرا احساسی

  • برونگرا حسی

  • برونگرا شهودی

  • برونگرا منتفکر

  • برونگرا احساسی

درونگرایی و برونگرایی به چه معناست؟

درونگرا

 خیلی وقت ها درونگرایی با خجالتی بودن اشتباه گرفته میشه یا معادل اون قرار می گیره، که این اشتباه است. فرد خجالتی از ارتباط و تعامل با دیگران ترس داره اما فرد درونگرا تنهایی رو دوست دارد و ترجیح میده تنها باشه تا در جمع.

یکی از ویژگی های مهم افراد درونگرا اینه که از تنهایی لذت میبرند و تمام دغدغه ها و افکار شون معطوف به درون هست. در زمان تنهایی انرژی بیشتری کسب می کنند تا زمانی که در جمع هستند. خود محور هستند. بیشتر به خودشون تکیه می کنند. خود کفا هستند. معمولا دوستان کمی دارند. استقلال ذاتی دارند و دوست دارند کارهاشون رو به تنهایی انجام بدن. درونگرا ها معمولا قبل از شروع یک کار، تمام جنبه های اون رو در نظر می گیرند و هر کاری رو سر فرصت و با صبر و حوصله انجام میدن. خیلی متفکر و محافظه کار هستند. در ذهن خودشون به خوبی به مسائل فکر می کنند و بعد نتیجه رو بیان می کنند. معمولا کم صحبت می کنند اما صحبت هاشون کامل و ویرایش شدست. به نسبت افراد برونگرا کمتر اجتماعی هستند. خیلی سخت به دیگران اعتماد می کنند. مثلا دانش آموزان درونگرا علاقه ای به شرکت در کارهای گروهی یا ورزش های گروهی ندارند و دوست دارند کارهای انفرادی رو انتخاب کنن. مثلا اگه بخوان از بین چند ورزش مثل فوتبال، بسکتبال و بدمینتون یکی رو انتخاب کنند به احتمال زیاد بدمینتون رو انتخاب می کنند. اگه در خونه یکی از اعضای خانواده شما درونگرا باشه ترجیح میده در اتاقش بسته باشه و کسی وارد حریم خصوصیش نشه.

برونگرا

 افراد برونگرا "دیگر محور" هستند. انرژی خودشون رو از محیط بیرون و دیگران می گیرند درست برعکس درونگرا ها. این افراد بخاطر علاقه به تعامل با دیگران دوستان زیادی دارند. بیشتر به ماجرا ها و اتفاقات پیرامونشون توجه دارند. برونگرا ها در انجام کارهاشون سریع عمل می کنند. با تمام شدن یک کار به سراغ کار دیگری میرن. این افراد بلند بلند فکر می کنند! منظور این که اگه بخوان فکر کنند درباره اون موضوع با اطرافیانشون حرف می زنند. در زمان حال زندگی می کنند. خونگرم و اجتماعی هستن. برای انجام کار ها خودشون داوطلب میشن و توانایی این رو دارند که روی چند پروژه کار کنند. بسیار فعال و اجتماعی هستند. معمولا در محیط کار یا مدرسه به شدت با انرژی هستند، با همه احوال پرسی می کنند و درباره موضوعات مختلف صحبت می کنند.

 

ادامه ی مطلب در سایت علی میرصادقی